【個別株】FIXER（5129）- クラウド導入支援を手掛ける同社の事業内容、成長性

– システムはオンプレミスからクラウドへ –

自社運用で、サーバなどを必要分だけ自社に整備するオンプレミスから、
容量拡大や管理が容易で、コストも抑えられるクラウド型システムへの移行が進んでいます。

クラウド・システムインテグレーション市場については、
2025年までの年平均成長率は15%超と言われており、
継続的に高い成長が期待されます。

大手SIer企業も当然手掛けている分野ではありますが、
開発システムの全てがクラウド型、かつ大規模案件も手がける FIXER社を紹介します。

事業内容

クラウドに特化した情報システムの設計から構築、運用、保守までの全行程を提供しています。

① プロジェクト型サービス：プロジェクト型で新規開発、クラウド移行を実施するサービス。
官公庁、金融機関などでの導入実績あり。
新型コロナ感染者把握のため、厚生労働省が導入したシステム HER-SYSも、
同社が手がけたものです。

② リセール：Microsoft Azure などのパブリッククラウドや、Microsoft 365 等のライセンスを販売。仕入れたライセンスに教育サービスやマネージドサービスなどの付加価値を合わせて提供し、他社と差別化。

③ マネージドサービス：他社が提供している一般的なクラウド運用サービスに加え、Microsoft、AWS等が提供する最新の監視ソフトウェアによる細やかな監視を実施。

④ SaaS：マネージドサービス向けのツール/ソフトウェア等を汎用化し、
クラウドの特性を活かしたサービスとして再構築。
現在は、自動架電/SMS送信およびメタバースをSaaSとして提供。

Microsoft 本社からクラウドネイティブなアプリ開発分野にて受賞するなど、
開発力に高い評価を得ています。

2022年度は HER-SYS 導入に伴い、電話やSMSを発信する自動架電サービスの利用が増加。

それに伴い、SaaS事業の売上が急拡大していますが、
あくまでも特需であり、2023年度以降は解消する見込みです。

各期に売上のあった法人数は、右肩上りで、
2023年8月期の目標は前期比2倍の 200社を掲げています。

	2020年度	2021年度	2022年度	（目標値）2023年度
契約社数	67	78	94	200

売上の好調さを表すように、従業員数も増加傾向にあります。

	2020 1Q	2021 1Q	2022 1Q	2023 1Q
従業員数	121	118	149	196

前述の通り、同社は厚生労働省のシステム HER-SYSでの開発、
自動電話サービスを手がけた実績があるため、

他業界への展開や、他省庁の入札案件への参画などで顧客拡大が見込まれます。

また、クラウド移行のプロジェクトが増加するにつれ、
リセール・マネージドサービス・SaaSの工程も付属し、
追加での収益を見込むことができるため、

プロジェクト数の増加が順調かどうか、鍵となりそうです。